Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unterschiedlichen Lebenssituationen die Möglichkeit geben, ihre Arbeitszeiten daurerhaft oder flexibbel anzupassen.

Über uns:
Das Ambulante Zentrum Hildesheim bietet für Menschen mit psychischen Erkrankungen, Begleitung in unterschiedlicher Form an:

• Ambulante Psychiatrische Fachpflege (APP)
• Ambulant betreutes Wohnen
• Integrierte Versorgung
• Ergotherapie
• Soziotherapie
• Psychoedukative Gruppen

Alle Hilfeformen sind Individuell ausgericht und werden ausschließlich von examinierten Fachkräften verschiedener Berufgruppen durchgeführt. Ausführliche Informationen auf der Website.

Kontakt:
Ambulantes zentrum Hildesheim für ganzheitliche und psychiatrische Begleitung GmbH
Bahnhofsallee 4
31134 Hildesheim

Tel.: 05121-4088030
Fax: 05121-40880333
E-Mail: info(at)ambulantes-zentrum-hildesheim.de
Internet: www.ambulantes-zentrum-hildesheim.de

Wir sind ein familienfreundlicher Verein, weil wir

– flexible Arbeitszeiten bieten
– engagierte und motivierte Mitarbeiter haben

Über uns:
Die Alzheimer Gesellschaft Hildesheim e.V. bietet:
–  kostenlose Beratungen für Angehörige von Menschen mit Demenz
– zwei Selbsthilfegruppen für Angehörige (Ehepartner und Töchter/Söhne)
– regelmäßige kostenlose „Hilfe beim Helfen“ Seminare für Angehörige
– Demenz Partner Kompakt-Kurse für alle interessierten Bürger/Innen
– mit unserem Angebot „FRIDA Hildesheim“ bieten wir niedrigschwellige Betreuung für Menschen mit Demenz und pflegebedürftige Menschen durch unsere geschulten ehrenamtlichen Helfer/Innen
– Schulungen zum Thema Demenz für Betriebe
– Vorträge für Vereine und Einrichtungen

Unsere Öffnungszeiten: Mo 17-19 Uhr, Di und Mi 15-17 Uhr, Di 10-12 Uhr

Kontakt:
Alzheimer Gesellschaft Hildesheim e.V.
Hammersteinstr. 7
31137 Hildesheim

Tel.: 0 51 21 / 693-163
E-Mail: kontakt(at)alzheimer-hildesheim.de
Internet: http://www.alzheimer-hildesheim.de

FRIDA Hildesheim:
E-Mail: info(at)frida-hildesheim.de
Internet: www.frida-hildesheim.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil es zu unserem „Firmen“-Verständnis als Caritas dazu gehört. Wir haben einen weit gefassten Familienbegriff und versuchen, eine möglichst gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu ermöglichen. Außerdem hilft es qualifizierte Arbeitskräfte zu bekommen und zu behalten.

Über uns:
Im Diözesan-Caritasverband Hildesheim sind die caritativen Einrichtungen und Dienste der katholischen Kirche in Ostniedersachsen und Bremen-Nord zusammengefasst. Im Auftrag des Hildesheimer Bischofs koordinieren, vertreten und unterstützen wir die Arbeit von örtlichen Caritasverbänden, Pfarrgemeinden, caritativ tätigen Vereinen, Stiftungen, Ordensgemeinschaften und anderen Trägern. Der Caritasverband für die Diözese Hildesheim ist Mitglied der Landesarbeitsgemeinschaft der Freien Wohlfahrtspflege in Niedersachsen.

Kontakt:
Caritasverband für die Diözese Hildesheim e.V.
Moritzberger Weg 1
31139 Hildesheim

Tel.: 05121 938-0
Fax: 05121 938-119
Internet: www.caritas-dicvhildesheim.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil die Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Verband eine wichtige Rolle spielt. Wir ermöglichen es unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, ihre Arbeitszeit mit den familiären Bedürfnissen in Einklang zu bringen. So ist eine Reduzierung der Arbeitszeit für die Betreuung von Kindern oder Pflege von Angehörigen selbstverständlich möglich.

Auch können die Arbeitszeiten meist flexibel auf die individuellen Bedürfnisse angepasst werden.
Für Notfälle, wie den Ausfall der Kinderbetreuung, lassen sich schnell und unbürokratisch Lösungen finden.

Über uns:
Der Caritasverband für Stadt und Landkreis Hildesheim e.V ist ein anerkannter Verband der freien Wohlfahrtspflege und engagiert sich mit Beratungsangeboten in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, der Suchthilfe, der Allgemeinen Lebens- und Sozialberatung, der Schuldnerberatung sowie der Migrationsarbeit und Flüchtlingshilfe und fördert die Gemeinwesenarbeit. Über seine Tochtergesellschaften unterhält der Verband Kindertagesstätten und kümmert sich um die Pflege und Betreuung von alten und kranken Menschen.

Kontakt:
Caritasverband für Stadt und Landkreis Hildesheim e.V.
Pfaffenstieg 12
31134 Hildesheim

Tel.: 05121 – 16 770
Fax: 05121 – 16 77 241
E-Mail: zentrale(at)caritas-hildesheim.de
Internet: www.caritas-hildesheim.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil

wir die unten beschriebenen Vorgehensweisen natürlich auch im eigenen Unternehmen ein- bzw. umsetzen. Engagierte und motivierte Mitarbeiter sind auch für unseren Unternehmenserfolg von elementarer Bedeutung, so dass wir neben der fachlichen auch auf die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter großen Wert legen. Die Familienfreundlichkeit ist dabei ein sehr wichtiger Aspekt, wir setzen diese u.a. durch verschiedene Arbeitszeitmodelle (angepaßt an die jeweilige persönliche Lebenssituation der Mitarbeiter), durch Angebote im Bereich der Fort- und Weiterbildung, Ferienbetreuung für Kinder etc. um.

Über uns:
Seit mehr als 10 Jahren ist die cdc Personalberatung GmbH bundesweit tätig und bringt mit ihrem Team Fach- und Führungskräfte – passgenau zugeschnitten auf die jeweiligen Bedürfnisse – zu den Unternehmen. cdc bietet interessante Positionen und somit Perspektiven im gesamten Bundesgebiet sowie im europäischen Ausland an, schwerpunktmäßig in den Bereichen IT, Engineering, Kaufmännisch & Sales. Zu den Auftraggebern zählen Unternehmen aus dem Mittelstand und der Industrie, Handel und Dienstleistung, sie alle schätzen die kompetente und individuelle Beratung und Vermittlung. Das Team von cdc legt besonders großen Wert auf eine ganz persönliche und individuelle Betreuung und möchte aus diesem Grund die Unternehmen vor Ort kennenlernen. Das hilft dabei, die Personalauswahl nicht nur nach fachlicher Qualifikation, sondern auch unter Berücksichtigung des gesamten Umfelds vorzunehmen.

Das Team von cdc schätzt das große Vertrauen, das ihm von den Auftraggebern entgegengebracht wird sehr und nimmt sich bewusst viel Zeit für eine sorgfältige und umfangreiche Beratung. Schließlich ist für den Erfolg eines Unternehmens nichts wichtiger als engagiertes Personal und eine genauestens durchdachte Personalstruktur!

Kontakt:
cdc Personalberatung GmbH
Georgstraße 38
30159 Hannover

Tel.: 0511-8071220
E-Mail: info(at)cdc-personalberatung.de
Internet: www.cdc-personalberatung.de oder www.it-cdc.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil wir ein Unternehmen mit einem familiären und herzlichen Arbeitsklima sind. Viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben Familien, auch unsere beiden Geschäftsführer sind liebende Väter und kennen den Konflikt zwischen statischen Arbeitszeiten und der Familiengestaltung.

Da wir als produktives Softwareentwicklungsunternehmen sehr wenig Publikumsverkehr haben, können wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sehr flexible Arbeitszeiten ermöglichen, die mit dem jeweiligen Teamleiter abgesprochen werden. Auch eine Beschäftigung in Teilzeit ist denkbar – sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Dies sorgt für Flexibilität im Alltag, wo Kinder, Familie und Arbeit getaktet unter einen Hut gebracht werden müssen.

In unserer firmeneigenen Tiefgarage können unsere Angestellten zudem die Parkmöglichkeiten nutzen, wenn sie mit dem Auto zur Arbeit fahren. Mit dem Dienstrad-Leasing und der Möglichkeit zur HANSEFIT-Mitgliedschaft unterstützen wir zudem die Gesundheit unserer Mitarbeiter.

Der Firmensitz mit den Büroräumen ist zentral gelegen, die Fußgängerzone ist innerhalb von fünf Gehminuten zu erreichen. Die Anbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln ist ebenso hervorragend, genauso wie die Barrierefreiheit unserer im Erdgeschoss gelegenen Büros, die sich zudem bis in die nächste Etage erstrecken.

Besonders als Elternteil ist man froh, wenn der Arbeitgeber auf die besonderen Bedürfnisse einer Familie eingeht. Dies ist unser Ziel – und wir freuen uns jedes Mal, wenn wir hören, dass sich kleiner Nachwuchs bei den Mitarbeitern angekündigt hat. Die Eltern genießen bei uns vor allem den Vorteil einer kurzfristig möglichen Urlaubsgenehmigung, weil man viele Dinge mit Kindern nicht planen kann. Zudem können Kinder natürlich mit in die Firma gebracht werden, wenn es Probleme bei der Betreuung geben sollte, was auch in langen Ferien immer mal wieder vorkommen kann. Hier hilft dann der Verbund mitsamt dem Kinder-Ferienprogramm von Netzwerk Familie und Wirtschaft e.V. Ist der Nachwuchs einmal krank, haben Mutter oder Vater bei uns das Anrecht auf die Lohnfortzahlung, auch ein Zuschuss zu den Kindergartenbeiträgen ist möglich.

Über uns:
Die COMPRA GmbH, die ursprünglich als „Computer Praxis“ und Einzelunternehmen um Gründer Frank Wuttke begann, ist in den letzten 30 Jahren zu einem großen IT-Systemhaus angewachsen. Mittlerweile zählt die COMPRA GmbH 50 Mitarbeiter, die jeden Tag aufs Neue daran arbeiten, über 300 mittelständische Unternehmen und 450 Handwerksbetriebe mit ihrer Software auf Erfolgskurs zu bringen.

Heutzutage zeichnen das ERP-System eEvolution®, Servicelösungen für den Kundendienst in eEvolution®, das Dokumentenmanagementsystem ELO, WordPress für die Onlineauftritte und Shopware für die Online Shops sowie die Digitalisierungsberatung für digitale Projekte das vielseitige Portfolio der COMPRA aus.

Kontakt:
COMPRA GmbH
Speicherstraße 9
31134 Hildesheim

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil:
die Teilhabe aller Menschen am Leben in der Gesellschaft unser Ziel ist. Bei uns ist es selbstverständlich, dass Mütter und Väter gleichermaßen in Elternzeit ihre Kinder betreuen können. Durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Gleitzeitregelungen können Beruf und Familienleben in Einklang gebracht werden. Teilzeitarbeit wird in allen Täigkeitsbereichen und auch für Führungskräfte unterstützt und umgesetzt. Bei der Urlaubsplanung werden die Interessen von Mitarbeitenden mit Familien berücksichtigt. Für Angebote zur Ferienbetreuung ihrer Kinder können Mitarbeitende bezuschusst werden. Zu unseren Veranstaltungen (z.B. das alljährliche Sommerfest) begrüßen wir auch immer die Familien usnerer Mitarbeitenden. Barrierefreie Zugänge ermöglichen nicht nur Rollstühlen, sondern auch Kinderwägen den Zugang zu unseren Gebäuden.

Über uns:
Die Diakonie Himmelsthür ist ein spezialisierter Dienstleister für Menschen aller Altersgruppen mit Assistenzbedarf.Evangelisches, freiheitliches und verantwortungsbewusstes Denken prägt die tägliche Arbeit. Über 1.700 Wohnangebote, ergänzende Fördermöglichkeiten sowie weitere Assistenzleistungen stehen zur Verfügung. Sie verteilen sich über ganz Niedersachsen. Sowohl ortsnah als auch überregional wird die jeweils individuell benötigte Assistenz von insgesamt ca. 2.000 Mitarbeitenden erbracht.

Kontakt:
Diakonie Himmelsthür e.V.
Stadtweg 100
31139 Hildesheim

Internet: www.diakonie-himmelsthuer.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil

– wir viele Arbeitsplätze in Teilzeit anbieten
– wir bei der Planung die Belange der KollegInnen berücksichtigen
– wir auch kurzfristige Abwesenheiten organisieren
– wir auch bei der Planung unserer Bildungsangebote die Familienfreundlichkeit berücksichtigen
– bei uns viele Mütter und Väter, auch mit vielen Kindern in unterschiedlichen Lebenssituationen, arbeiten.

Über uns:

Wir sind ein Tochterunternehmen der Volkshochschule Hildesheim und führen seit über 30 Jahren Ausbildungen, Umschulungen und berufliche Weiterbildungen durch. Unsere Lernangebote orientieren sich am aktuellen Fachkräftebedarf auf dem regionalen Arbeitsmarkt.

Die GGBH ist in zwei Geschäftsfeldern der beruflichen Bildung tätig:
In der Rubrik „Chancen am Arbeitsmarkt“ führen wir Fortbildungen, berufsbezogene Deutschkurse sowie Maßnahmen und Projekte zur Orientierung und Aktivierung in Kooperation mit Arbeitsagentur und Jobcenter Hildesheim durch. Mit der Marke Concept 3 bieten wir Gruppenseminare und Einzelschulungen für Firmen an. Wir werden angefragt von Unternehmen und Behörden aus der Region Hildesheim, die individuell zugeschnittene Fortbildungen für ihr Personal wünschen.

Kontakt:
GGBH mbH
Steingrube 19 A
31141 Hildesheim

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen weil, unsere Unternehmenskultur auf einem fairen, wertschätzenden und kooperativen Umgang miteinander beruht. Dies leben wir nicht nur, sondern haben es auch in unserem Unternehmensleitbild und unseren Leitlinien für Zusammenarbeit und Führung fetsgeschrieben. Unsere Mitarbeiter profitieren dabei von flexiblen Arbeitszeitmodellen: sowie betrieblich möglich, arbeiten sie in flexiblen Gleitzeitmodellen ohne Kernzeit. Darüber hinaus bieten wir auf die individuellen (Familien-) Bedürfnisse angepasste Teilzeitmodelle – auch für Führungskräfte – sowie Telearbeit/Home Office an. Daneben bieten wir verschiedene Möglichkeiten übergesetzliche Teilzeitmodelle in Anspruch zu nehmen (z.B. Brückenteilzeit, zusätzliche Urlaubstage).

Über uns:
Als größter Wasserversorger Niedersachsens beliefern die Harzwasserwerke rund 70 Städte, Gemeinden und Wasserverbände im geografischen Dreieck Bremen – Göttingen- Wolfsburg mit hochwertigem, weichem Wasser. Vom Harz bis nach Bremen beziehen täglich über zwei Millionen Menschen und zahlreiche wichtige Industriebetriebe ihr Trinkwasser aus demVerbundsystem der Harzwasserwerke, das sich auf sechs Talsperren im Westharz und vier Grundwasserwerke stützt. An den Talsperren im Harz erzeugen wir umweltfreundlichen Strom aus Wasserkraft und schützen die Region zuverlässig vor Hochwasser. Zusätzlich tragen die Harzwasserwerke die Verantwortung für den Erhalt des Oberharzer Wasserregals, das Teil des UNESCO-Weltkulturerbes ist.

Kontakt:
Harzwasserwerke GmbH
Nikolaistraße 8
31137 Hildesheim

Telefon: 05121 404-0
Fax: 05121 404-220
Internet: www.harzwasserwerke.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil
– der Mensch im Mittelpunkt steht;
– wir flexible Arbeitszeiten bieten;
– wir unterschiedliche Arbeitszeitmodelle realisieren;
– auf unvorhergesehene Situationen im familiären Umfeld Rücksicht nehmen;
– Erziehungszeiten selbstverständlich sind;
– Gesundheit- und Arbeitsschutz für die Mitarbeitenden groß geschrieben wird;
– die Tiere, insbesondere Hunde unserer Mitarbeitenden häufige und gern gesehene Tagesgäste sind;
– wir neben der fachlichen auch besonderen Wert auf die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden legen.

Über uns:
Keramischer OFENBAU GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Hildesheim und international in der keramischen Industrie tätig. Wir konstruieren und bauen Industrie-Ofenanlagen für die Produktion von Sanitär, Geschirr, Grobkeramik, Technische Keramik, weltweit, in über 40 Ländern, mit einem Team von über 40 Mitarbeitenden.

Kontakt:
Keramischer OFENBAU GmbH
Benzstraße 5
31135 Hildesheim

Tel: 05121 – 747400
E-Mail: info@KeramischerOFENBAU.de
Internet: www.KeramischerOFENBAU.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil bei uns  jede Mitarbeiterin / jeder Mitarbeiter über ein Lebensarbeitszeitkonto zusätzlich geleistete Zeit ansparen und aufbrauchen kann, indem sie ihre Arbeitszeit wieder reduzieren. Auch eine individuelle Ausgestaltung dieses Modells ist möglich. Das Ziel: größere Flexibilität für arbeitsfreie Zeiten ermöglichen wie z.B. für die Betreuung eines Kleinkindes oder die Pflege eines Angehörigen.

Über uns:
K10 – wir sind die Spezialisten für Corporate Design, klassische Werbung, Storytelling und Marketing. Wir zeigen wie smarte Unternehmer endlich wieder zeitliche Freiräume gewinnen und gleichzeitig ein lukratives, krisenfestes und erfüllendes Geschäft betreiben. Mit unseren getesteten Konzepten kommunizieren Unternehmen automatisiert mit mehrstufige Kampagnen mit ihren Kunden individuell und liefern die passenden Angebote zur richtigen Zeit. Mit unserem Done-For-You Service liefern wir Drucksachen, Webseiten und kommunizieren ihre Marketinginhalte über soziale Medien. So schaffen wir Ihnen den Freiraum um sich auf Ihr Geschäft zu konzentrieren und gewinnen mehr Zeit diese mit Freunden und Familie verbringen zu können.

Kontakt:
K10 Werbeagentur
Kommunikation + Marketing
Junkersstraße 7
31137 Hildesheim

Telefon: 05121/7509630
WhatsApp: 0151/64302657
E-Mail: schrader(at)k10.de
Internet: www.k10.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil wir die Teilhabe und Eigenständigkeit für und mit allen Generationen gestalten – sowohl für  unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als auch für die Nutzerinnen und Nutzer des Mehrgenerationenhauses. Die Familienministerin Dr. Katarina Barley sagte dazu am 23.062017:

„Die Lebensphasen Jugend und Alter liegen weit auseinander, haben aber durchaus Schnittstellen, wo sich Bedürfnisse und Probleme treffen. Die beiden Generationen bilden die wesentlichen Pfeiler des Generationenvertrages. Dieser Vertrag wird durch den demografischen Wandel auf die Probe gestellt. Wir müssen Antworten auf die Fragen finden: Wie schaffen wir es, dass die Jungen in einer immer älter werdenden Gesellschaft die Belastungen stemmen können? Und wie schaffen wir es, dass ältere Menschen so lange und so gut wie möglich selbstbestimmt in ihrer gewählten Umgebung leben können? Beide Fragen müssen wir im demografischen Wandel neu beantworten.“

Über uns:
Was ist ein MehrGenerationenHaus?
Ein Nachbarschaftszentrum mit dem Offenen Treff, in dem jede(r) willkommen ist für ein Gespräch in geselliger Runde, für eine Beratung oder für Planungen von gemeinsamen Aktivitäten. Es begegnen sich alle Generationen bei uns und sie lernen voneinander und helfen sich gegenseitig. In ganz Deutschland – in jedem Landkreis und jeder kreisfreien Stadt – gibt es uns – insgesamt sind es 550 Mehrgenerationenhäuser voller Aktivitäten und mit viel ehrenamtlichem Engagement.

Zu unserem Offenen Treff gehören zum Beispiel die Beratung und Begleitung für das Seniorenalter, die Vermittlung von Haushaltsnahen Diensten, die Deutschkurse, Allgemeine Integrationskurse, der Asyl-Treff, die Sozialberatung, die Ehe- und Paarberatung, das Erzählcafé mit der Geschichtswerkstatt, Kreativkurse, ein Spielzimmer und ein Internetplatz, die Kleiderstube. Es gibt die Kinderbetreuung: Spielgruppen „Wichtel“ (für 1 – 3 jährige Kinder), Nachschulische Betreuung „KOMMkids“ (für Grundschulkinder), Lernhilfe, Spieltreff international, Beratung für Eltern. Informationen zu den Angeboten finden Sie in unserem Programmheft bzw. auf der Homepage.

Kontakt:
KOMM Nachbarschaftszentrum Nordstemmen eV Mehrgenerationenhaus
Hauptstraße 62
31171 Nordstemmen

Telefon: 05069-516460
Fax: 05069-516462
E-Mail: komm-ev(at)htp-tel.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen weil…die Basis für unseren Erfolg unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind. Und die Familie ist ihr Mittelpunkt. Familie und Gesundheit sind das Wichtigste, was wir haben. Darum respektieren wir beides nicht nur, sondern unterstützen und fördern beide Bereiche nach Kräften.

Über uns: Die KSM Castings Group fertigt Gussprodukte aus Leichtmetall für die internationale Automobilindustrie. Wir gestalten, produzieren und entwickeln mit Leidenschaft die automobile Zukunft – seit über 70 Jahren. Mit mehr als 3.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir ein bedeutender Arbeitgeber – nicht nur für die Stadt Hildesheim und die Region. KSM betreibt neun Werke in Deutschland, Tschechien, USA und China. Zu unseren Kunden zählen alle bedeutenden Automobilhersteller und -zulieferer, wie z.B. der Volkswagen-Konzern, die Daimler AG, ZF, Benteler und Bosch.

Kontakt:
KSM Castings Group GmbH
Cheruskerring 38
31137 Hildesheim

Telefon: 05121 505-4944
E-Mail: info@ksmcastings.com
Internet: www.ksmcastings.com

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil wir:
– familienfreundliche und moderne Arbeitsplätze
– gezielte und breit aufgestellte Ausbildung
– umfassende und fortlaufende Weiterbildung – zum Beispiel auch während der Elternzeit, bieten.

Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.mj.niedersachsen.de/wir_ueber_uns/berufe_justiz/

Über uns:
Das Landgericht Hildesheim mit seinen etwa 110 Bediensteten ist Teil der sog. ordentlichen Gerichtsbarkeit.
Nähere Informationen finden Sie unter: https://www.landgericht-hildesheim.niedersachsen.de/

Kontakt:
Postanschrift:
Landgericht Hildesheim
Kaiserstraße 60
31134 Hildesheim

Vermittlung: 0 51 21 9 68-0
Durchwahl: 0 51 21 9 68- 420
Fax: 0 51 21 9 68-473
E-Mail: LGHI-Verwaltungspoststelle@justiz.niedersachsen.de
Internet: www.landgericht-hildesheim.niedersachsen.de

Über uns:
Der Landkreis Hildesheim ist eine Gebietskörperschaft, deren Gebiet aktuell 18 kreisangehörige Städte und Gemeinden umfasst. Seine Angelegenheiten verwaltet der Landkreis durch seine Organe: den Kreistag, den Kreisausschuss und den Landrat.  Hauptsitz der Kreisverwaltung ist das Kreishaus in der Bischof-Janssen-Straße 31 in Hildesheim. Außerdem unterhält die Kreisverwaltung eine Außenstelle in der ehemaligen Kreisstadt Alfeld (Leine), Ständehausstr. 1 sowie weitere Dienststellen in Hildesheim, Sarstedt und Elze. Weitere Informationen wie Sprechzeiten, Adressen, die angebotenen Dienstleistungen und die Verwaltungsorganisation etc. können über die Website des Landkreises abgerufen werden.

Kontakt:
Landkreis Hildesheim
Bischof-Janssen-Str. 31
31134 Hildesheim

Internet: www.landkreishildesheim.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil

• wir individuell zugeschnittene Arbeitszeitmodelle anbieten, die um Telearbeit, dislozierte Arbeitsplätze oder Präsenzpflichtbefreiung in besonderen Härtefällen ergänzt werden

• wir grundsätzlich flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten haben
  

• wir familienbewusst gestaltete Fortbildungsprogramme für alle Beschäftigten an den verschiedenen Standorten anbieten

• bei uns im Bereich Führungskräfte eine besondere Sensibilisierung auf die Rücksichtnahme im familiären Bereich erfolgt

• wir flexibel bei der Aufgabenverteilung mit Sicherstellung von Erreichbarkeit, Informationsfluss und Wissensmanagement sind

• wir eine schnelle, bedarfsgerechte und transparente Personalplanung betreiben

Über uns:
Das Niedersächsische Landesamt für Soziales, Jugend und Familie (LS) ist eine obere Landesbehörde mit knapp 1.000 Beschäftigten an 7 Standorten. Das LS ist im Bereich Soziales u.a. für die Feststellung der Schwerbehinderteneigenschaft, der Teilhabe behinderter Menschen am Erwerbsleben, Gewährung von Eingliederungshilfe, Unterstützung von Opfern von Gewalttaten, Heimaufsicht und für die Gewährung von vielen weiteren Leistungen/Förderungen im sozialen Spektrum zuständig. Ebenso gehören die Aufgaben des Landesjugendamtes, das Einladungs- und Meldewesen für Früherkennungsuntersuchungen von Kindern und die Verwaltung verschiedener Stiftungen zum Aufgabenspektrum des LS.

Kontakt:
Niedersächsisches Landesamt für Soziales, Jugend und Familie
Domhof 1
31134 Hildesheim

Internet: www.soziales.niedersachsen.de

Das Unternehmen Bosch in Hildesheim ist familienfreundlich, weil wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern folgende Möglichkeiten und Serviceleistungen bieten:

Flexible Arbeitszeitmodelle:
Teilzeitarbeit; Alternierende Telearbeit / Homeoffice; Mobiles Arbeiten; Gleitzeit.

Familienservice in Kooperation mit einem externen Dienstleister:
Vermittlung von Kinder- und Tierbetreuung, Nachhilfe sowie Hilfe für Haus und Garten.

Unterstützungsservice im Bereich Elder Care mit einem externen Dienstleister:
Information und  Beratung zu Pflegeformen, zur Organisation der Pflege und zur Finanzierung von Pflegeleistungen etc.; Vermittlung von Pflegeanbietern (Pflegeheim, Betreutes Wohnen, Tages- und Nachtpflege, ambulante  Pflege).

Betriebliche Sozialberatung:

Boschinterne Homepage der Betrieblichen Sozialberatung:
Mit Informationen und Links zu Kinderbetreuungsmöglichkeiten in Stadt und Landkreis Hildesheim und zu Ferienprogrammen in Hildesheim und des Netzwerkes Familie und Wirtschaft.

Familienangebote:
Boscheigene Kinderferienbetreuung für Kinder im Alter von 6 – 10 Jahren. 2 x eine Woche in den Sommerferien mit insgesamt 40 Plätzen. Ferienseminar in der Ausbildungsabteilung für Jugendliche im Alter von 14 – 17 Jahren. 2 x eine Woche in den Sommerferien mit insgesamt 32 Plätzen.

Über uns:
Seit mehr als 125 Jahren verbinden sich mit dem Namen „Bosch“ zukunftsweisende Technik und bahnbrechende Erfindungen. Bosch ist ein weltweit agierendes Unternehmen, das in den unterschiedlichsten Bereichen wie Mobilität, Themen rund ums Zuhause, sowie Industrie und Handwerk tätig ist. Deutschlandweit gibt es ca. 80 Standorte. In Hildesheim beschäftigt Bosch etwa 3.500 Mitarbeiter/-innen.

Kontakt:
Robert Bosch GmbH
Robert-Bosch-Straße 200
31139 Hildesheim

Telefon: 05121-490
Internet: www.bosch.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil gut 40 Prozent unserer Belegschaft in Teilzeit arbeiten. Dies ist in unterschiedlichsten Teilzeitmodellen, sowohl im Arbeitsumfang als auch in der Arbeitszeitgestaltung möglich. Wir bieten flexible Arbeitszeiten. Ein Betreuungskonzept für werdende Mütter und Väter erleichtert den Wiedereinstieg und fördert die Mitarbeitermotivation und Loyalität zum Unternehmen. Zudem stellen wir ein breitgefächertes Informationsportal zum Thema „Beruf und Familie“, sowie feste Ansprechpartner zur Verfügung. Das Familiensiegel und Erfolgsfaktor Familie gehören in unsere Unternehmensphilosophie.

Über uns:
Ihre Sparkasse: Ein starker Partner
Bei der Sparkasse stehen Sie im Mittelpunkt. Ihre individuellen Bedürfnisse, Wünsche und Zukunftspläne sind für uns der Ausgangspunkt einer jeden Beratung. Denn wir möchten, dass Sie nicht nur heute, sondern auch noch morgen und übermorgen zufrieden sind. Sie entscheiden, wie und wo Sie Ihre Finanzgeschäfte abwickeln – in der Geschäftsstelle, am heimischen Rechner oder per Smartphone.

Kontakt:
Sparkasse Hildesheim Goslar Peine
Rathausstraße 21-23
31134 Hildesheim

Wir sind familienfreundlich durch:

• Audit berufundfamilie
• Eltern- und Seniorenservice (Bundesweite Vermittlung von Kinderbetreuung)
• AWO Work-Life-Balance (bei Bedarf anonyme Unterstützung in allen persönlichen Lebensbereichen)
• Portal Gesundheit
• Weiterbildungsprogramme
• Mitglied bei „Hanse-Fit“
• Mineralwasserspender
• Obst
• Betrieblich bezuschusste Massagen während der Pause

Über uns:

Wir bieten:

Intensiv-Sprachtherapie, Motopädie, Heilpädagogik und kleine Wohngruppen, in denen die Kinder von speziell geschultem Fachpersonal pädagogisch betreut werden und eine Förderschule, in der das Lernen Spaß macht. Wir lassen den Kindern Zeit und fördern sie in allen Entwicklungsbereichen.

Wir behandeln:

• Störungen
  • der Sprachentwicklung auch bei Mehrsprachigkeit
  • des Sprechverständnisses
  • der Aussprache
  • der Grammatik
  • der Wortschatzentwicklung
  • der Wortfindung
• Verbale Entwicklungsdyspraxien
• Kindliche Dysparthrien und Aphasien
• Stottern und Poltern
• Mutismus
• Spaltbildungen
• Kindliche Stimmstörungen

Kontakt:

Sprachheilzentrum Bad Salzdetfurth
Burgweg 1
31162 Bad Salzdetfurth

Telefon: 05063-2790
Fax: 05063-27937
E-Mail: info(at)sprachheilzentrum-bad-salzdetfurth.de
Internet: www.sprachheilzentrum-bad-salzdetfurth.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil wir großen Wert auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter legen. Beispielsweise profitieren unsere Mitarbeiter von einem breiten Spektrum an Sportangeboten oder anderen Vergünstigungen durch Kooperationen mit z.B. Eintracht, Hanse Fit, physioCONCEPT oder den Corporate Benefits. Auch ist es uns wichtig, den Mitarbeitenden die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu ermöglichen. Somit bieten wir flexible Arbeitszeiten und versuchen im Dialog das für den Mitarbeiter passende Arbeitszeitmodell zu finden. In Kooperation mit CaNestchen und den Johannitern bieten wir unseren Mitarbeitern eine begrenzte Anzahl an Kita-Plätzen an. Besonders stolz sind wir auf das Gütesiegel für Familienfreundlichkeit und Barrierefreiheit, das uns 2019/2020 verliehen wurde.

Desweiteren unterstützen und betreuen wir auch gern die werdenden Eltern, welche zu uns ins St. Bernward Krankenhaus kommen. Wir bieten gesonderte Parkplätze und einen kostenlosen Fahrservice in Kooperation mit den Maltesern an.

Für Angehörige unserer Patienten und werdender Mütter besteht außerdem die Möglichkeit, auf der Kinderintensiv- oder Geburtshilfestation in einem Familienzimmer untergebracht zu werden.

Auch bieten wir in Kooperation mit der Volkshockschule Hildesheim seit 2019 Kurse in der „Elternschule“ an. Frischgebackene Eltern können beispielsweise mit ihrem Schützling an Baby- und Bambinischwimmkursen teilnehmen oder sich mit ihrem Neugeborenen im ganzheitlich angelegten Kurs „BabySteps“ mit Spielanregungen, Sing- und Schoßspielen und Babymassagen beschäftigen. Jede Woche wird von der Kursleitung und Kinderkrankenschwester ein anderes Thema rund ums Baby beleuchtet.

Über uns:
Das St. Bernward Krankenhaus in Hildesheim ist ein mit 508 Betten und moderner Medizintechnik ausgestattetes Schwerpunktkrankenhaus mit christlicher Tradition. Unsere rund 1.600 Mitarbeiter versorgen mehr als 27.000 Patienten stationär und 60.000 ambulant. Zu unserem Leistungsspektrum zählen neben 17 Kliniken auch vier Institute, mehrere zertifizierte Zentren und Fachärztezentren, fünf Medizinische Versorgungszentren und unser Ambulantes Operationszentrum. Seit 2013 gehört das St. Bernward Krankenhaus zum Elisabeth Vinzenz Verbund. Wir sind akademisches Lehrkrankenhaus der Georg-August-Universität in Göttingen und bilden jährlich 180 Alten-, Gesundheits- und Krankenpflege-, Kinderkrankenpflegefachkräfte und Hebammen aus.

Als konfessionelle Einrichtung fühlt sich das St. Bernward Krankenhaus dem christlichen Menschenbild und der caritativen Arbeit verpflichtet.
Wir achten die Würde des Menschen, unabhängig von Konfession, Religion, Nationalität und gesellschaftlichem Status. Der Patient wird als Mensch in seiner Gesamtheit betrachtet und nicht als einzelner Krankheitsfall. Das menschliche Miteinander und gegenseitiger Respekt stehen im Vordergrund. Qualifizierte, zufriedene und motivierte Mitarbeiter sind dabei unsere wichtigste Ressource.

Kontakt:
St. Bernward Krankenhaus GmbH
Treibestr. 9
31134 Hildesheim

Telefon: 05121-90-0
E-Mail: info(at)bernward-khs.de
Internet: www.bernward-khs.de

Wir sind familienfreundlich, weil wir:
· moderne und familienfreundliche Arbeitsplätze
· flexible Arbeitszeiten
· ein angenehmes Behördenklima
· gute Erreichbarkeit mit allen Verkehrsmitteln
· gezielte und breit aufgestellte Ausbildung
· umfassende und fortlaufende Weiterbildung – zum Beispiel auch während der Elternzeit, bieten.
Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.mj.niedersachsen.de/wir_ueber_uns/berufe_justiz/

Über uns:
Die Staatsanwaltschaft Hildesheim hat mit ca. 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ihren Sitz im
Justizzentrum Hildesheim. Nähere Informationen finden Sie unter:
https://www.staatsanwaltschaften.niedersachsen.de/startseite/staatsanwaltschaften/hildesheim

Kontakt:
Staatsanwaltschaft Hildesheim
Kaiserstraße 60
31134 Hildesheim

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil die Stadt Hildesheim die Sicherheit eines öffentlichen Arbeitgebers bietet. Familienfreundlichkeit hat viele Facetten wie zum Beispiel die gleitende Arbeitszeit, die Möglichkeit auf Homeoffice und eine große Bandbreite an unterschiedlichen Teilzeitmodellen. Die Arbeitszeit kann in vielen Bereichen flexibel gestalten werden. Darüber hinaus können Mitarbeiter die eigene betriebliche Sozialberatung nutzen. Durch regelmäßige Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote ergeben sich sehr gute Perspektiven und Möglichkeiten der beruflichen Veränderung innerhalb unseres Hauses. Unsere Führungskräfte werden durch professionelle Fortbildungen, Coachings und weitere interne Maßnahmen geschult.

Über uns:
Die Stadt Hildesheim erbringt für ihre über 100.000 Einwohnerinnen und Einwohner sowie für alle Hildesheimer Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Über 1.250 Beschäftigte arbeiten in Kindertagesstätten und Jugendeinrichtungen, bei der Berufsfeuerwehr, in Bibliothek und Verwaltung sowie im Baubereich für ein attraktives, lebens- und liebenswertes Hildesheim.

Kontakt:
Stadt Hildesheim
Der Oberbürgermeister
Markt 1
31134 Hildesheim

Telefon: 05121-301-0
E-Mail: anfrage@stadt-hildesheim.de
Internet: www.hildesheim.de
Facebook: www.facebook.de/Stadt.Hildesheim

Über uns:
SW-Coaching steht für Sabine Wehrhahn und ich bin professionelle Beraterin und Coach für Unternehmen, Führungskräfte und Teams in den Bereichen Kommunikation, Persönlichkeitsentwicklung und Selbstmanagement. Bei mir stehen Ihre persönlichen Themen und Herausforderungen an erster Stelle und mit meinem Coaching-Konzept gehe ich ganz explizit auf Ihre Wünsche ein.
Auf folgende Bereiche bin ich spezialisiert:

Führungskräfte

• Unterstützung bei der Einarbeitung von neuen Führungskräften
• Optimierung von Führungskompetenzen
• Lösung von spezifischen Konflikten unter Kollegen, Mitarbeitern oder Teams
• Training von Führungsqualitäten, Führungsinstrumenten und Führungsmethoden
• Zeit- und Selbstmanagement
• Selbst- und Fremdwahrnehmung
• Überzeugend moderieren und präsentieren
• Schulung im Bereich Meetingkultur

Mitarbeiter und Teams

• Professionell telefonieren, Konfliktmanagement am Telefon
• Aktive Burnout-Prävention
• Vorbereitung von Mitarbeitern auf erweiterte Führungsaufgaben
• Optimierung der gelebten Teamkultur
• Förderung der Zusammenarbeit im Team und Steigerung der

Mitarbeitermotivation

• Körpersprache und Wirkung

Sie können bei mir Einzelberatungen, Seminare oder Vorträge buchen. Bei einem persönlichen Beratungsgespräch bezüglich Zielsetzung, Beratungsbedarf und Budget erarbeite ich mit Ihnen gemeinsam Ihr persönliches Coaching-Angebot.

Kontakt:
SW-Coaching
Sabine Wehrhahn
Süßeroder Straße 36
30559 Hannover

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil wir unter Qualität nicht nur die Kundenzufriedenheit verstehen, sondern auch die Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz. Und dabei spielt die Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf die entscheidende Rolle. Wir setzen uns dafür ein, im Dialog mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern passende Arbeitsmodelle zu entwickeln und zu etablieren. Wir legen einen besonderen Wert auf Ergebnisorientierung und Flexibilität im Berufsleben und versuchen einen möglichst freien Raum für Eigeninitiative, Selbstverantwortung und Kreativität im Unternehmen zu schaffen.

Über uns:
Die Volkshochschule Hildesheim gGmbH ist die öffentliche, überparteiliche und überkonfessionelle Erwachsenen- und Weiterbildungseinrichtung von Stadt und Landkreis Hildesheim. Das Bildungsangebot orientiert sich an den Bedürfnissen der Menschen und ist auf lebenslanges Lernen ausgerichtet. Mit über 2.500 Kursangeboten hat die VHS ein breitgefächertes Programm in den unterschiedlichen Themenbereichen: Kultur | Kreativität, Gesellschaft | Natur | Technik, Gesundheit | Wohlbefinden, Sprachen, Elementarbildung | 2. Bildungsweg, Berufliche Bildung | Persönlichkeit, Digitale Welt | EDV. Das Kursprogramm richtet sich gleichermaßen an Kinder, Jugendliche, Studierende, Erwachsene und Seniorinnen und Senioren.

Kontakt:
Volkshochschule Hildesheim gGmbH
Pfaffenstieg 4 – 5
31134 Hildesheim

Telefon: 05121 9361-0
E-Mail: info(at)vhs-hildesheim.de
Internet: www.vhs-hildesheim.de

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil wir Qualifizierungen flexibel z.B. auch in Teilzeitform anbieten. So erhöhen wir auch die Chancen von Menschen, besser die Anforderungen von Familie und Beruf miteinander zu vereinbaren.

Über uns:
Die WBS TRAINING AG ist ein erfahrener, qualifizierter Anbieter von geförderten Weiterbildungen und Umschulungen sowie berufsbegleitenden Seminaren. Die WBS steht für digitales, flexibles Lernen mit kontinuierlicher Präsenz von Live-Trainern – verwirklicht durch das seit 2010 eingesetzte WBS LernNetz Live®, über das ein Großteil der Kurse angeboten wird. Die Weiterbildungsangebote reichen von technischen und kaufmännischen Berufen über Gesundheits-, Pflege und Sozialberufe bis zu IT und Medien. Alle Kursangebote sind nach der AZAV von der DQS zertifiziert.

WBS TRAINING ist eine Marke der WBS Gruppe, einem der größten privaten Bildungsanbieter in Deutschland. Mit über 200 Standorten, einer Praxiserfahrung von mehr als 35 Jahren und einem vielfältigen Angebotsspektrum spricht die WBS Gruppe Menschen in verschiedensten Lebenssituationen an.

Kontakt:
WBS TRAINING AG
Kläperhagen 7
31134 Hildesheim

Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, weil wir auch in unserem kleinem Team durch das Angebot flexibler Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, Jahresarbeitszeitkonten und Homeoffice die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den verschiedensten Lebensphasen fördern und es bei Bedarf immer schnell und unbürokratisch möglich ist, seine Arbeitszeit flexibel zu gestalten, um für Familie und familiäre Notfälle dazu sein.

Über uns:
Die Region Hildesheim wirtschaftlich zukunftsfähig gestalten: Das ist unser zentraler Auftrag. Wir begleiten Gründer und Start-ups, unterstützen Unternehmen und widmen uns der Nachwuchsförderung. Gemeinsam mit unseren Partnern in einem starken Netzwerk arbeiten wir täglich daran, in all diesen Bereichen optimale Voraussetzungen zu schaffen, um unsere Region voranzubringen und aktiv zu gestalten – in einem gut vernetzten System und uns als Schnittstelle zwischen den verschiedenen Akteuren und Interessengruppen.

Kontakt:
Wirtschaftsförderungsgesellschaft Hildesheim Region (HI-REG) mbH
Kaiserstraße 15
31134 Hildesheim

Telefon: 05121 3096030
E-Mail: info(at)hi-reg.de
Internet: www.hi-reg.de